Муниципальное бюджетное учреждение «Городская клиническая больница №14» оказывает медицинскую помощь населению Орджоникидзевского района Екатеринбурга. Территория зоны обслуживания такова, что, фактически ее можно сравнить с отдельным городом. Специфика работы больницы, главным образом, состоит в оказании круглосуточной неотложной медицинской помощи. Также в ее состав входят плановые отделения — хирургическое и гинекологическое. Руководство учреждения пытается выстроить работу таким образом, чтобы новейшие научные достижения в медицине внедрялись на практике высококвалифицированными специалистами. С этой целью здесь целенаправленно поддерживаются традиции наставничества, регулярно организуются обучающие семинары, формируется система привлечения молодых кадров. Ветераны МБУ «Городская клиническая больница №14» рассказали корреспонденту журнала «Медицина и здоровье» о своем профессиональном становлении и о том, как сформировалась в стенах учреждения преемственность поколений, позволяющая максимально полно передавать накопленный опыт и достигать самых высоких результатов в работе.

Главная медицинская сестра Зинаида Ивановна ЗУБОВА:

— Желание стать медиком у меня появился еще в детстве. После окончания школы поступила на фельдшерское отделение медицинского училища. После него была по распределению направлена в районную больницу, в филиал Челябинского областного противотуберкулезного диспансера. Там отработала в должности врача-фтизиатра три года. Выдержать этот непростой экзамен мне, тогда 19-летней девочке, помогло то, что в 1970-е годы фельдшеров готовили для самостоятельной работы.

В 1974 году я переехала в Екатеринбург. Устроилась в эту больницу и до сей поры здесь работаю. Начинала с должности рядовой медсестры в хирургическом отделении. Через три года стала старшей медицинской сестрой этого отделения, а последние 15 лет являюсь главной медсестрой нашей больницы.

Моя жизнь складывалась так, что рядом всегда оказывались люди, с которых можно было брать пример. Когда я только пришла в эту больницу, заведующим здесь был Сергей Пантелеймонович Юнин — замечательный человек, который имел богатый жизненный опыт и помогал мне во всем. Очень поддерживала меня в то время старшая медсестра хирургического отделения Екатерина Николаевна Бабикова. Она прошла войну и ценила каждого работника, стараясь всегда давать советы только в доброй форме. И таких людей, которые шли и идут рядом со мной по жизни, я могу перечислять очень долго.

Благодаря своим наставникам я получила важный навык: быть требовательной к персоналу, и вместе с тем поддерживать с ним добрые отношения. Это особенно необходимо, когда речь идет о молодых специалистах — сделав нетактичное грубое замечание, можно спровоцировать его на уход из профессии. Мы не можем этого допустить. Ведь сегодня более 20 % среднего персонала — люди пенсионного возраста. Кроме того, велик процент совмещения.

Чтобы обеспечить больницу кадрами, мы стараемся выстраивать сотрудничество с медицинским колледжем. За год проходят практику в нашем лечебном учреждении около 400 студентов. На протяжении всех 18 лет я вхожу в состав аттестационной комиссии в колледже, а старшие сестры нашей больницы являются руководителями студенческой практики.

Казалось бы, вопрос с кадрами у нас должен быть решен. В пользу этого говорит и достаточно высокая заработная плата в нашем лечебном учреждении. Мы пытаемся сохранить традиции наставничества, показать ребятам, что больному можно помочь не только лекарством. Но я понимаю, что многие молодые специалисты, которые к нам придут, иногородние. Им нужно будет общежитие, а потом детский сад, а мы не можем обеспечить эти потребности.

Когда я вспоминаю себя в молодости, мысли уйти из больницы никогда не возникало. В самом начале своего профессионального пути работала и в хирургии, и в травматологии. Мы с вами в мирное время живем. А там как будто каждый день война: кровь, раны, переломы. Психологически было очень тяжело. Выйдешь из операционной, сядешь — и ни рук, ни ног не чувствуешь, и в голове — «вакуум». Конечно, всегда можно было бы найти работу более легкую, но это не для меня. Выздоровление пациентов и их благодарность компенсировали все трудности.

И в сложные 90-е годы, когда зарплату по несколько месяцев не платили, когда не было ни медикаментов, ни расходных материалов, я не ушла. Помню, однажды дома произошел такой случай. Дочь пришла из школы и рассказала, что мама ее подруги устроилась работать на рынок. Она спросила, почему бы мне тоже так не поступить? Я отвернулась, чтобы скрыть свои слезы от ребенка. Спустя какое-то время я ей сказала: «Понимаешь, я не смогу работать на рынке! Ну, не смогу! Там надо быть совсем другим человеком!».

Сегодня мне моя работа нравится еще больше: воспитание молодых специалистов требует новых знаний и умений. Я не могу сидеть на месте, мне нужно постоянно двигаться вперед. И в физическом смысле тоже. Выходные всегда посвящаю спорту. Пробежишься по лесу на лыжах, а в понедельник приходишь на работу — и словно предыдущей тяжелой недели не было.

Старший фельдшер лабораторной службы Наталья Никоновна ВЕДЕРНИКОВА:

— Я родилась в Екатеринбурге (тогда — Свердловске). После окончания школы поступила в областное медучилище на отделение лабораторной службы. Получив образование, два года работала по распределению в детской инфекционной больнице.

Сюда пришла в октябре 1976 года — можно сказать, что я находилась у истоков становления лабораторной службы в нашей больнице. Начинала лаборантом, в 1980 году стала старшим лаборантом.

Здесь мне всегда помогали, всегда давали возможность учиться. Очень благодарна Лидии Борисовне Леонтьевой, которая была заведующей, и многим другим людям, с которыми довелось работать.

Надо отметить, что в последние годы произошло много важных перемен и в плане обеспеченности оборудованием, и в плане внешнего вида подразделений нашей службы. Сделан хороший ремонт в экспресс-лаборатории в хирургическом корпусе и ба-клаборатории. Сейчас в планах — ремонт первого этажа лабораторного корпуса. В прошлом году в больницу поступило новое лабораторное оборудование в экспресс-лабораторию, 2 гематологических и 3 биохимических анализатора.

Мне нравится моя работа, и о выборе специальности я не жалею. У нас хороший коллектив, понимающее руководство. Профсоюз оплачивает нам походы в бассейн, организует экскурсии, выезды на природу. Иными словами, обеспечиваются не только комфортные условия для работы, но и полноценный отдых.

Старшая медсестра неврологического отделения Галина Анатольевна ХОДОСЯВИЧУС:

— Я родилась в Пензенской области, школу окончила в Свердловске. В моей семье медиков не было, а в медицину я пошла за компанию с подружкой.

Поступить в мединститут с первого раза не удалось, и я решила поработать в этой больнице санитарочкой. Параллельно получала среднее медицинское образование.

В 1972 году пришла в неврологическое отделение: начинала постовой медсестрой, потом была процедурной, а с 1982 года работаю в должности старшей медсестры.

Большую роль в моей судьбе сыграла Валентина Матвеевна Гущина. Когда я пришла, она была заведующей отделением. Мы с ней до сих пор общаемся. Помогала мне старшая медсестра Татьяна Даниловна Небесная. Она меня так воспитала, что желания уйти с этой работы никогда не возникало.

Сейчас я сама стала наставником. К сожалению, молодые кадры у нас не задерживаются. «У вас тяжело работать!» — говорят они. Сейчас, действительно, тяжело работать, потому что, в основном, у нас лежат больные старше 60 лет с сосудистыми заболеваниями — они требуют ухода и лечения. Вот и получается, что укомплектованность отделения и санитарками, и медсестрами — только 65%. Работают, главным образом, люди в возрасте старше 50 лет, имеющие большой стаж и высшую категорию. Из колледжа только две девочки пришли.

Радует то, что на сегодняшний день в нашей больнице создаются все условия для комфортной работы и профессионального роста.

Старшая медсестра кардиологического отделения Валентина Яковлевна КАЗАНЦЕВА:

— В детстве я думала, что стану либо учителем, либо медиком. Выбрала второе. Выучилась на фельдшера, после чего некоторое время была участковым врачом и заведующей фельдшерско-акушерским пунктом.

С 1976 года тружусь в этой больнице. Начинала с должности палатной медсестры, потом стала процедурной медсестрой. В первые годы понять специфику работы мне помогала Прасковья Ивановна Старикова. Потом меня перевели в палату интенсивной терапии. С 1995 года я являюсь старшей медсестрой кардиологического отделения.

Когда меня спрашивают, почему я не ушла из профессии, когда было сложно и не платили зарплату, я отвечаю, что работала в медицине не за деньги. Помню, когда зарплату не давали, мы шутили между собой, мол, если нас не будут пускать на работу, мы сами будем деньги доплачивать, чтобы приходить в больницу. Для нас вопросы условий стояли на втором месте, на первом было ДЕЛО.

У современных молодых специалистов немного другие приоритеты. Они уходят из нашего отделения, в том числе, потому что не выдерживают психоэмоциональной нагрузки, которая связана с падением престижа профессии медика. Раньше и больные больше уважали медсестер и санитарок, а сейчас: «вы должны, вы обязаны». Вот и получается, что физически работать стало легче, чем лет тридцать назад (появились новые технологии, оборудование), а эмоционально — гораздо сложнее.

И все же, мне кажется, что гораздо больше людей благодарных, и это с лихвой перевешивает весь негатив. Больные помнят нас и даже через много лет приходят в отделение, подходят на улице, говорят добрые слова.

Если говорить о планах и наших ожиданиях, то в скором времени после ремонта откроется палата интенсивной терапии. А это для нашего отделения — знаменательное событие.

Старшая акушерка акушерского отделения Нинэль Константиновна ПТИЦЫНА:

— Я училась в городском медицинском училище № 2 на фельдшерском отделении, которое окончила в 1969 году. После акушерских курсов с 1969 по 1985 годы работала в нашей больнице рядовой акушеркой — в приемном покое, в оперблоке, в послеродовом и детском отделениях. С 1985 года являюсь старшей акушеркой.

С благодарностью вспоминаю людей, с которыми работала в одной бригаде — Клавдию Азарову, Веру Кудреву. Они меня многому научили, многое дали.

Несмотря на то, что работа тяжелая, роддом я свой очень люблю. За что? Ты видишь, как появляется новая жизнь. Была одна, материнская, а стало на твоих глазах две. Чувство, о котором я говорю, сложно описать. Рождение ребенка вызывает у меня необъяснимую, прямо-таки «щенячью» радость. Кто это хоть раз испытывал, меня поймет.

За годы, что я здесь работаю, многое изменилось. Появилось современное медоборудование, позволяющее отслеживать сердцебиение ребенка, проводить ультразвуковое исследование, и в этом смысле работать стало легче. Но одно осталось неизменным — женщина так же волнуется перед родами. И мне ее так же жалко — я стараюсь ее успокоить, стараюсь к каждой найти индивидуальный подход.

В моей практике сбоев не было. Наверное, потому что я просто очень люблю свою профессию. Не было и желания найти место «потеплее», хотя предложения поступали регулярно. Сегодня в нашем роддоме созданы все условия для работы персонала, и люди не уходят.

Заведующая экспресс-лабораторией лабораторной службы Алла Георгиевна БЛАЗНЕНКОВА:

— Я родилась в Псковской области, в 1942 году. В 1946 году переехали с семьей в Латвию, где окончила школу и поступила на фельдшерско-акушерское отделение Рижского медицинского училища, обучение завершила с красным дипломом. Я пошла в медицину потому, что у меня очень сильно болела мамочка, и я мечтала ее вылечить.

В 1961 году я переехала в Екатеринбург, поближе к своей тете. Два с половиной года трудилась медсестрой в детском отделении нашего родильного дома.

Потом за компанию с девчонками из отделения решила поступать на биофак мединститута — и с легкостью поступила. Училась на кафедре физиологии человека, при которой работала лаборантом: оперировали собак, ставили опыты, писали научные работы. Потом на основании моих исследований защищали кандидатские и докторские диссертации.

В 1970 году после окончания вуза пришла в четырнадцатую больницу врачом-лаборантом. Здесь лаборатории как таковой тогда не было — мы сами организовали ее работу. Вспоминаю времена становления со страхом. Сами придумывали технологии выявления сахара, билирубина, амилазы. В 70-е годы нашла книжку «Микрометод». По ней сама готовила реактивы, проводила анализы. Новые подходы позволяли сокращать время получения результата исследования с 30-40 до 10 минут, а это для реанимации крайне важно. Тогда судьба мне подарила встречу с замечательным врачом и очень хорошим человеком Ниной Сергеевной Лазаревой, которая пришла сюда из госпиталя и многому меня научила.

В 80-е рижский завод начал выпускать готовые наборы реактивов. Однако в 90-е годы их снова не хватало, равно, как и оборудования. Работали, преодолевая трудности. И, тем не менее, мне всегда моя работа нравилась. И, видимо, не только мне — мои ученики по образу и подобию нашей лабораторной службы создают свои в других больницах и диагностических центрах.

Сегодня наша лаборатория оснащена самым современным оборудованием, и готовить анализы — одно удовольствие! Экспресс-лаборатория — врач и два лаборанта — работает круглые сутки: мы обслуживаем всю больницу.

Конечно, хотелось бы еще расширить площади, приобрести аппараты для кардиологических исследований, но это в будущем. Если наша больница за последний год так преобразилась, что здесь будет через 10-15 лет? Сказка!

Врач-хирург планового хирургического отделения Надежда Петровна ЖУРАВЛЕВА:

— Я родилась в Ивдельском районе Свердловской области. Среди моих родных врачей не было. Я — первая. И поэтому сегодня именно я решаю все проблемы по организации здравоохранения в масштабах нашей семьи.

В мединститут (сейчас УГМА) поступила со второго раза. В течение года работала санитаркой в горбольнице №24 и одновременно училась на подготовительных курсах.

Со второй попытки поступила, в 1976 году окончила институт в составе «звездного ансамбля». Со мной учился Михаил Прудков (сегодня — доктор медицинских наук, профессор, главный хирург Уральского федерального округа). Когда мы заканчивали вуз, как раз открывалась больница №14 и нужны были хирурги. С тех пор я здесь и работаю — в общей сложности 36 лет.

Много полезных тонкостей профессии я узнала благодаря занятиям в институтском кружке под руководством Нины Петровны Макаровой. Хирургию «с рук» я брала у врача Якова Абрамовича Каликина — специалиста «от Бога», который работал в 14-й больнице в период моего становления.

Наше учреждение считается кузницей кадров, поскольку здесь находилась кафедра общей хирургии и травматологии, здесь работал заслуженный врач Евгений Яковлевич Берестецкий, который был автором многих уникальных решений, в частности, по резекции желудка. Так что наставников в больнице было всегда достаточно. Я от них многому научилась, но погружена была, главным образом, в практическую хирургию.

Когда начинала работать, мы зашивали разрезы на органах шелком, который крутили сами, поскольку не имели ни одного сшивающего аппарата, в нашем распоряжении не было ни коагуляторов, ни соответствующих методик. Но мы продолжали идти по выбранному пути. Не возникло желания покинуть больницу и в трудные постперестроечные времена. Считали с мужем копейки, но продолжали заниматься своим делом.

Сегодня отделения плановой и неотложной хирургии больницы №14 демонстрируют лучшие в городе показатели работы. На базе нашего учреждения внедряются новейшие технологии (лапароскопия, оперирование грыж и другие), совместно со специалистами других отделений проводятся уникальные операции. Научную и практическую помощь оказывает нам профессор, главный хирург УрФО Михаил Иосифович Прудков.

Я считаю, что женщина-хирург как организатор лечебного процесса, может быть, даже лучше мужчины. Больному от того, что он попадает в женские руки, спокойнее. Он подсознательно больше доверяет женщине-хирургу, как доверяет ребенок матери.

Проблем взаимопонимания с больными у нас нет. Может быть, потому что большинство из них едут конкретно в наше отделение и к конкретному врачу. Если возникают какие-то трудности в работе, я всегда чувствую поддержку со стороны заведующего нашим отделением Евгения Валентиновича Деревянко. Поддерживает меня и моя семья, и занятия спортом, и работа на даче — крокус расцвел, тюльпан расцвел, и я снова начинаю жить.

Заведующая приемным отделением хирургии Любовь Ивановна ЛЕФТАЕВА:

— Я родилась в городе Кыштыме Челябинской области. Там же окончила школу. После 10-го класса сразу поступила в Уральский мединститут. Интернатуру по специальности «хирургия» проходила здесь, в 14-й больнице, работаю здесь с 1977 года.

Начинала ординатором в отделении неотложной хирургии, потом проработала 10 лет в должности заместителя главного врача по хирургии. В последние годы заведую приемным отделением.

У меня в семье медиков нет. Долгое время болела моя мама, и у меня было большое желание ее вылечить. Поступив в институт и познакомившись со многими специальностями, я выбрала хирургию. До сих пор считаю свою профессию наиболее интересной и значимой.

Конечно, хирургия — это больше мужская специальность, поскольку она требует больших физических и психоэмоциональных нагрузок. Она не дает поблажек в виде праздников, выходных дней — мы работаем круглосуточно. У меня по 7-8 дежурств в месяц, что подразумевает присутствие на рабочем месте 7-8 раз в месяц в течение 36 часов. Дежурство у нас без права сна. А бывает так, что и присесть некогда. К примеру, вчера за сутки было принято в разные отделения хирургического корпуса 42 человека.

Работа нервная, и степень ответственности очень большая — мы рискуем жизнью больного. Хирург должен принимать решение очень быстро, и решение это должно быть адекватным. При этом важно вовремя подставить плечо товарищу. Эта профессия требует особого характера — более жесткого, более мужского.

Сформироваться, как специалисту мне помогли Евгений Яковлевич Берестецкий, который был, когда я сюда пришла, главным хирургом Уралмаша, и Аркадий Александрович Падерин, который заведовал неотложной хирургией. Отдельно скажу об Аркадии Александровиче. Он был моим «отцом» в хирургии: под его руководством я научилась и оперировать, и правильно проводить осмотр больных, и грамотно оценивать ситуацию, и принимать правильное решение. Аркадий Александрович научил меня ответственности за свои слова и действия.

Также я очень благодарна за помощь и знания Тамаре Васильевне Ворожкевич, которая, когда я сюда пришла, работала ординатором в неотложной хирургии, а также Тамаре Анатольевне Белоусовой, работавшей врачем-хирургом-ординатором.

Конечно, необходимо рассказать о заведующем кафедрой хирургии Михаиле Иосифовиче Прудкове. Это уникальный человек. Ему мы обязаны пониманием больных и сути заболевания, знанием правил оперирования, обследования — всем тем, из чего строится работа хирурга. Очень умный, деликатный, знающий человек.

Благодаря влиянию этих людей, в нашей больнице сформировалась самая лучшая в городе хирургическая служба по оказанию неотложной помощи. Чтобы поддерживать высокий уровень квалификации специалистов, руководство нашей больницы каждые пять лет в обязательном порядке устраивает учебы и аттестации. Но и помимо этого мы постоянно учимся. Хирург обязан читать новую медицинскую литературу, участвовать в конференциях и выступать на заседаниях хирургического Общества.

Желание учиться и умение учить других — традиции, сложившиеся в хирургическом корпусе. К нам стремятся молодые ребята, интерны, потому что здесь к ним доброжелательно относятся, помогают встать на ноги. Так же, по-доброму, в нашей хирургии относятся и к пациентам, и к коллегам — всегда с готовностью идут на помощь.

Находят поддержку у нас все, кто когда-то работал в отделении: доктора, сестры, санитарочки. Если им необходимо обследование или лечение, все будет сделано на высшем уровне.

Эти традиции формируют дух хирургического отделения, который трудности только закаляют. Как это, например, произошло в 90-е годы прошлого века. Лекарств, материалов не было, задержки зарплаты доходили до полугода и, тем не менее, как ни странно, никто из отделения не уволился. Мы организовывали благотворительные фонды, очень много помогали больные, страховые компании, руководство Уралмашзавода.

Мне повезло — меня поддерживала в то время моя семья. Муж и обеспечивал семью, и занимался воспитанием детей. Поэтому у меня даже мысли об уходе не появлялось. Если дома хороший тыл, то и работа ладится хорошо.

Нагрузка, конечно, большая. Помимо основной работы, я также являюсь ассистентом кафедры УГМА — занимаюсь с интернами. Необходимо искать новых способных ребят, чтобы они остались в больнице, чтобы им здесь было интересно, чтобы они поддерживали дух, который здесь сформировался.

Старшая медсестра отделения патологии беременности Татьяна Владимировна ТИМОШИНА:

— Я родилась в Свердловске в 1961 году. Медицина мне всегда нравилась: и ухаживать за больными, и общаться с ними. Окончила школу и поступила в медицинское училище № 2 на специальность «Медсестра общего профиля».

Получив образование в 1979 году, работала в городской больнице № 3 постовой медсестрой. В 1983 году пришла сюда, в больницу №14. Начинала медсестрой в хирургическом отделении, потом была назначена старшей медсестрой гематологического отделения.

Очень помогла мне освоиться в профессии Зинаида Ивановна Зубова. Когда она стала главной медсестрой, мы стали общаться еще более тесно.

Сегодня почему-то молодежь к нам не идет. А в стационарах вообще девчонки долго не задерживаются — три месяца отработают и уходят. Конечно, объем работы большой. К тому же, беременная женщина требует особого отношения.

А поскольку медперсонала не хватает, приходится дежурить сутками. Руководство больницы, конечно, старается поддерживать нас — платит нам достойную зарплату. Вообще, если сравнивать с ситуацией, в которой была медицина лет 15 назад, работать стало гораздо легче. Больницы лучше оснащены оборудованием, материалами — раньше мы шприцы сами в автоклав носили, а сейчас все одноразовое.

Недавно мы с девчонками вспоминали, как работали в 90-е годы. Как помогали друг другу. Тогда сформировался костяк специалистов, которые работают до сих пор. Конечно, молодежи бы нам больше! Мы со своей стороны стараемся научить приходящих к нам девочек, дать совет, поддержать, поднять в их глазах престиж профессии. Я — человек старой закалки и считаю, что медицина — достойная и уважаемая профессия и хочу, чтобы она такой оставалась.

Заместитель главного врача по акушерству и гинекологии, кандидат медицинских наук Любовь Михайловна ЛЕБЕДЕВА:

— Я родилась в Украине. В послевоенное время наша семья переехала в Екатеринбург. Насчет выбора профессии у меня сомнений никогда не было. Я всю жизнь хотела быть врачом. Школу окончила с золотой медалью, поступила в Свердловский медицинский институт на специальность «лечебное дело».

Получив высшее образование, по распределению уехала в Артемовский. Этот город в 1970-е годы был кузницей кадров для Екатеринбурга. Приехавший оттуда Всеволод Борисович стал главным онкологом города, Геннадий Петрович Вяткин — главным урологом.

Пока училась, думала, что буду хирургом, но в Артемовском требовался акушер-гинеколог. В результате, я проработала в этой должности 18 лет — получила высшую категорию врача акушера-гинеколога, звание Отличника здравоохранения. Считаю, что мне очень повезло с коллективом единомышленников — одновременно со мной в город приехали молодые инициативные доктора. Мы объединились, постоянно пополняли знания — работать было очень интересно.

Когда я приехала в Артемовский, родильный дом там располагался в старом одноэтажном бараке. Мы с коллегами ездили в Москву, в Госплан, добивались постройки новых зданий для больницы. И вот за 18 лет в городе была построена новая детская больница, роддом, новое терапевтическое отделение, лабораторный корпус и даже здание поликлиники.

Я всегда с благодарностью вспоминаю период своей жизни, связанный с Артемовским. Считаю, что молодым докторам не надо бояться ехать работать хоть на какое-то время в областные города, потому что там есть уникальная возможность получить бесценный опыт самостоятельной работы. В большом городе за твоей спиной достаточно долго стоят опытные врачи.

Однако наступило время, когда у всех наших коллег выросли дети, и мы стали разъезжаться из Артемовского. Некоторые хирурги уехали в Осетию, кто-то — в Ставропольский край, а часть людей, в том числе, и мы с мужем, переехали в Екатеринбург.

Мужу предложили заведовать хирургическим корпусом 23-й больницы, а мне — работу здесь, в больнице №14. Тогда родильный дом располагался на базе бывшего тубдиспансера, в старом четырехэтажном издании. Но появилась возможность строить новый роддом. Приезжала Валентина Терешкова, и мы закладывали на месте строительства первый камень.

Новое здание было открыто в 1990 году. Оно было построено по экспериментальному проекту и состояло из двух одинаковых частей, причем одновременно можно было в одной половине роддома проводить ремонт, а во второй — работать. Все женщины стали рожать в отдельных родовых палатах. Использовалось новое оборудование, передовые технологии. Естественно, здесь был сформирован высококвалифицированный коллектив, и роддом начал набирать обороты. На его базе создано две кафедры, что обеспечило научный потенциал работы персонала. Речь идет о кафедре акушерства и гинекологии УГМА и кафедре детской педиатрии по неврологии. Также был открыт факультет усовершенствования врачей.

И сегодня здесь люди работают и получают научные степени, внедряются новые технологии. Благодаря содружеству научной и практической медицины и персоналу, постоянно повышающему свою квалификацию, наш родильный дом стал одним из лучших в городе и в области. На протяжении последних пяти лет мы постоянно получаем дипломы «Лучший родильный дом». Мы являемся лауреатами муниципальной премии профессионального признания за достижения в сфере здравоохранения «Медицинский Олимп».

Со времени постройки нашего родильного отделения в городе из новых зданий открылся только областной перинатальный центр. Сегодня женщины хотят поступать в отдельную родовую, ни с кем не контактировать, рожать с семьей, а после родов иметь хорошие бытовые условия в палатах. В этом смысле наш роддом был изначально построен так, как того требует сегодняшнее время. Иными словами, мы в чем-то предвосхитили потребности времени.

Сегодня наш роддом развивается в соответствии с современными стандартами. Порядка 5-6 млн. рублей мы ежегодно вкладываем в обновление помещений. Ремонт производится за счет средств, которые мы в течение года зарабатываем в рамках оказания сервисных услуг. Кроме того, заработанные средства мы тратим на обучение персонала.

На средства, которые приходят к нам с родовыми сертификатами, мы приобретаем оборудование (ежегодно порядка 16 млн. рублей) и осуществляем доплаты персоналу. Поэтому наш родильный дом практически полностью оснащен. Все, что нам необходимо, у нас есть. В планы на 2013 год мы заложили приобретение дополнительной дыхательной аппаратуры для «тяжелых» детей и женщин, бактерицидной аппаратуры, стоек.

Что касается моей работы в должности акушера-гинеколога, могу сказать, что это достаточно экстремальная работа. Она требует сиюминутных решений и полной самоотдачи. Тут или отдаваться полностью или не работать вообще. Чаще всего, речь идет об оказании неотложной помощи. Поэтому ты днем работаешь, а вечером или ночью тебе могут позвонить и попросить совета или нужно будет приехать и совместно с докторами принять решение.

В нашем отделении работают люди старшего возраста и совсем молодые. Выпускники вузов, колледжа приходят и через небольшой промежуток времени либо остаются раз и навсегда, либо отсеиваются. У нас есть требования, которые дисциплинируют: человек приходит на работу, сразу идет в раздевалку, все с себя снимает, моется, переодевается в форму и только тогда идет на рабочее место. Если человек не соглашается соблюдать эти требования, он уйдет сам. Но уходят редко — у нас достойная зарплата, комфортные условия работы (хорошо отремонтированные помещения, обустроенные бытовые комнаты, возможность питания), добрые отношения в коллективе.

Чем специальность акушера-гинеколога хороша? Здесь всегда виден результат твоей работы. Ты радуешься тому, что помог появиться на свет ребенку. При этом в 99 % мы можем женщине помочь и, как правило, исход благополучный. Многие женщины отзываются о работе персонала роддома с благодарностью. Практически никаких нареканий от пациентов мы не получаем.

Мы относимся к беременной женщине очень бережно. Если мы видим, что ей нужна помощь психолога, отправляем ее к специалисту, который принимает в нашем роддоме. Очень редко, но бывает, что женщины отказываются от детей — и тогда мы снова подключаемся.

Конечно, я не жалею о том, что выбрала специальность акушера-гинеколога. И я рада, что нашлись люди, которые мне помогали профессионально развиваться. С уважением и благодарностью я вспоминаю заведующую кафедрой усовершенствования врачей Татьяну Николаевну Колесникову. Она давала советы с научной точки зрения, помогала находить решения в сложных ситуациях. Вот такой был у меня старший товарищ.

Чувствовала я поддержку и со стороны своей семьи. Поскольку мой муж — тоже хирург и так же занят как и я, он всегда относился с пониманием к моим задержкам и бесконечным дежурствам. Кстати, наша дочь тоже стала акушером-гинекологом.

Я люблю свою работу. Мы так воспитаны, что сначала дело, а личное — потом. Но я стараюсь все успевать — и на работе, и дома. Конечно, спим поменьше. Но и с друзьями встречаемся, и выезжаем в лес, на природу. Люблю гостей дома принимать, готовить. Кроме того, у нас есть сад, в котором все что нужно растет - видимо, руки у нас такие, мы же все время находимся у истоков жизни.

МБУ «Городская клиническая больница №14» 620039, г. Екатеринбург,

Орджоникидзевский район, ул. 22 Партсъезда 15а,

тел./факс: (343) 338-53-95

(приемная главного врача),

338-19-33 (отдел кадров),

www.egkb14.ru

.

Назад в раздел